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Faire Arbeitsbedingungen und die Vermeidung von Menschenrechtsverletzungen in der globalen Lieferkette gehören zu den Sorgfaltspflichten, die deutsche Unternehmen, durch das ab 1. Januar 2023 geltende Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz einhalten müssen. Die Veröffentlichung des Berichts der UN Menschenrechtskommissarin Michelle Bachelet sowie der jüngst veröffentlichte Vorschlag der EU für ein Verbot von in Zwangsarbeit hergestellten Produkten auf dem [...]
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